Chia sẻ kinh nghiệm tu luyện tại Pháp hội Pháp Luân Đại Pháp New York năm 2010
Bài của đệ tử Đại Pháp từ Anh Quốc
[MINH HUỆ 10-09-2010]
Kính chào Sư Phụ tôn kính!
Chào các bạn đồng tu!
Cuối năm 2009, một đồng tu phụ trách bộ phận tin tức của Đài Phát thanh Hy Vọng nói chuyện cùng tôi, muốn thành lập trạm phóng viên ở các khu vực khác nhau, hy vọng tôi có thể phụ trách điều phối trạm phóng viên tại nước Anh. Tôi hiểu rõ, không những là trợ giúp Sư Phụ làm Chính Pháp và cứu độ chúng sinh, còn cần phải phát triển Đài Phát Thanh, thậm chí phải thành lập trạm phóng viên. Thế nhưng, Đài Phát thanh Hy Vọng thành lập 6, 7 năm tới nay, mặc dù bản thân tôi làm phóng viên của Đài Phát thanh Hy Vọng liên tục, cũng không ngừng khích lệ các đồng tu tham gia đội ngũ phóng viên, thế nhưng hiệu quả cũng không quá lớn. Tôi cảm thấy trách nhiệm lớn lao trên vai, và liệu chúng tôi có thể xây dựng, điều hành hiệu quả trạm phóng viên chính là bước cần phải đi trên con đường tu luyện của tôi.
Học Pháp và trao đổi trực tiếp, trạm phóng viên bắt đầu hình thành
Đầu tiên là tìm đồng tu có ý nguyện làm việc tại trạm phóng viên. Tôi và người phụ trách bàn bạc và quyết định, tình hình thực tế các môi trường đều thiếu nhân viên, trước tiên mời một số đồng tu trong nước đảm nhận công việc Đài Phát thanh Hy Vọng, nếu như còn không đủ, thì mời các đồng tu chưa từng làm bất cứ việc gì liên quan đến truyền thông tham gia làm việc thử trước. Trải qua tiếp xúc bước đầu, có vài đồng tu đồng ý tham gia trạm phóng viên, sắp xếp mỗi tuần một ca tham gia vào công việc, cũng chính là chủ trương, phóng viên ca trực phải căn cứ vào tin tức xảy ra hôm đó để xác định đề tài và làm báo cáo tương ứng.
Vạn sự khởi đầu nan. Số lượng phóng viên ca trực không đủ, mỗi tuần 7 ngày chỉ có 4-5 ngày ca trực có phóng viên, với lại mỗi khi có phóng viên xin nghỉ thì không có phóng viên khác thế chỗ, liên tục mỗi tuần họp thường lệ trạm phóng viên chỉ có 3-4 đồng tu tham gia, khiến cho trạm phóng viên vận hành không trôi chảy. Đứng trước vấn đề như vậy, tôi hiểu được, các đồng tu cần phải học Pháp và trao đổi trực tiếp tại trạm phóng viên, đồng thời phải tiến hành đào tạo chuyên môn. Cuối cùng mọi người quyết định có một buổi họp trong kỳ nghỉ Lễ Nô-en.
Tại cuộc gặp gỡ này, trước tiên chúng tôi học Pháp tập thể, tiếp đó trao đổi dựa trên Pháp về sự cần thiết thành lập trạm phóng viên. Mỗi một đồng tu đều nói về cách nhìn của bản thân, mọi người đều cho rằng trạm phóng viên thực sự là không thể thiếu. Bởi vậy trạm phóng viên có thể đào tạo ra rất nhiều những phóng viên chuyên nghiệp về thu thập, biên tập, phát tin và nhân tài điện đài. Đây cũng là xây dựng một nền tảng vững chắc để chúng tôi thiết lập đài phát thanh địa phương tại nước Anh mà điều hành có lợi nhuận, và mục đích cuối cùng là cứu độ chúng sinh.
Về phương diện đào tạo chuyên nghiệp, chúng tôi đã xác lập chủ biên, quyền chủ biên và chế độ trực ban của phóng viên, nguyên tắc biên tập và chọn đề tài của trạm phóng viên; nơi trực tiếp sản xuất tin tức sử dụng phần mềm chỉnh sửa âm thanh.
Thông qua học Pháp và trao đổi tập thể lần này, tôi thấy mỗi người đồng tu của trạm phóng viên dựa trên Pháp lý mà càng thêm rõ ràng sự quan trọng của Đài Phát Thanh Hy Vọng, đó chính là thông qua phát sóng ngắn Radio trực tiếp vào Trung Quốc Đại Lục giảng chân tướng; ở trong Đại Lục và ngoài Đại Lục cùng phối hợp, trực tiếp cứu độ những người Trung Quốc đáng quý. Đồng thời cũng giải thích mục đích của thành lập trạm phóng viên và phương hướng nỗ lực của chúng tôi.
Toàn tâm, thân tham gia vào đào đạo phóng viên
Như thế đấy, tôi đối diện một vấn đề tiếp theo đây, những ca trực quyền chủ biên và phóng viên này, hầu như phương diện viết tin tức, đưa tin đều không có nhiều kinh nghiệm lắm, hoặc hoàn toàn là người mới. Làm thế nào có thể khiến cho họ đảm nhiệm được các hạng mục này, cần phải dành cho họ hình thức đào tạo nào?
Tôi nghĩ hay là làm thực tế luôn. Chính là chủ trương như vậy, quá trình họ thực hành viết tin tức so với hình thức đào tạo lý thuyết thậm chí có thể nhanh nắm giữ được kĩ thuật viết tin hơn. Dựa vào cách nghĩ như thế này, mỗi ngày lựa chọn đề tài mới, tôi sẽ căn cứ vào tình hình cụ thể của phóng viên ca trực hôm ấy, lựa chọn chủ đề phù hợp với người đó, tuỳ vào họ mà giải thích, không phải là quá khó cũng không phải quá dễ. Sau khi phóng viên hoàn thành bài viết, trong quá trình duyệt bản thảo tôi sẽ sửa chữa, thêm, điều chỉnh bài viết và ghi chú ra nguyên nhân sửa. Sau khi bài viết đăng tải, phóng viên có thể đối chiếu sự khác biệt của bài viết trước và sau khi sửa chữa, từ trong học viết tin tức mà lĩnh hội kĩ thuật cơ bản của viết tin tức. Quá trình này rất tiêu tốn thời gian và tiêu hao sức lực. Bởi vì thông thường phóng viên viết tin tức vào đêm, bởi rằng không thành thạo sẽ tốn mấy giờ mới có thể hoàn thành bản thảo, khi gửi cho tôi về cơ bản vào khoảng 12 giờ đêm, thậm chí có lúc đêm muộn. Tôi sẽ cố gắng hết sức tiến hành sửa chữa bài viết của phóng viên ngay, bởi rằng tin tức chỉ có hiệu lực trong một thời gian, không thể chậm trễ thời gian quá dài. Cho nên, khoảng 2 giờ sáng mới có thể hoàn thành đúng như thường lệ.
Có người nói, tự thân viết tin tức còn tiện lợi hơn. Nhưng tôi ngộ được, đào tạo như vậy là cần thiết. Bởi vì như vậy các phóng viên càng ngày càng thành thục hơn, mới có thể khiến cho môi trường của chúng tôi phát triển lớn mạnh. Không đến 3 tháng, những ngày đầu này các phóng viên còn không tin tưởng nhiều vào bài viết, sau đó những bài viết của các đồng tu đã không cần phải sửa chữa quá nhiều; 6 tháng sau, bài viết của các đồng tu đã tương đối hoàn thiện, chủ biên thẩm duyệt lại bản thảo chỉ là lưu ý không được trái với nguyên tắc đề ra là được rồi; mà còn đảm nhiệm quyền chủ biên của phóng viên, cũng có thể đảm nhiệm chủ biên rồi.
Tôi đã nhận ra sâu sắc rằng tất cả đều là Sư Phụ cấp cho. Tôi chỉ có nguyện vọng này, muốn lưu lại kinh nghiệm mấy năm làm báo dạy cho các phóng viên mới, khiến cho trạm phóng viên thực sự phát huy tác dụng cứu độ chúng sinh. Đối với các phóng viên tôi không hề có kế hoạch đào tạo theo chương trình sách vở, nhưng mỗi lần khi để các đồng tu chọn đề tài, giống như trong lòng có dự tính trước, dần dần từng bước sắp xếp mỗi phóng viên quen thuộc phương thức viết các loại tin tức, khiến cho các đồng tu có cơ hội sử dụng cách thức sáng tác khác nhau biên tập các loại tin tức. Tôi chỉ bỏ ra thời gian và tinh lực. Các đồng tu trạm phóng viên tiến bộ thần tốc, tôi cũng thán phục và vui về họ.
Hiểu về quản lý và điều phối từ góc độ của người tu luyện
Chuyên môn trước kia của tôi là quản lý, cũng tham gia công tác quản lý thương mại, thế nhưng khi tôi dùng góc độ của người tu luyện lý giải thế nào là quản lý tốt, phát hiện lý giải trước kia không được sâu sắc như hiện tại. Thực ra, tốt và xấu trong quản lý, chính là biểu hiện trên các phương diện tu sửa tốt và xấu trong “Chân – Thiện – Nhẫn” của bản thân.
Có một người có thâm niên công tác cũng nói, truyền thông là một công việc tập thể, chủ biên phải quan tâm đến chuyên môn và cuộc sống của phóng viên. Dùng lời của người tu luyện mà nói thì chính là làm truyền thông cần phải phối hợp tốt, chủ biên với tư cách là người điều phối nên lo nghĩ cho người khác.
Sư Phụ giảng:
“Là người tu luyện, ‘tìm bên trong’ là một Pháp bảo.” (Giảng Pháp tại Pháp hội quốc tế Washington DC năm 2009)
Tôi nghĩ, trong việc phối hợp của trạm phóng viên, gặp phải bất kỳ vấn đề nào tôi đều phải hướng nội tìm. Thuở đầu, tình hình trực ban của trạm phóng viên không tốt, không đủ phóng viên. Lúc đó, tôi nghĩ ngay vì sao không tìm đủ phóng viên?
Sư Phụ giảng:
“Tôi nghĩ rằng phải chăng việc phối hợp tổng thể các hạng mục công việc là chưa thật sự đến nơi đến chốn? Phải chăng còn tồn tại chỗ thiếu sót? Nếu như làm tốt cả rồi, cũng có thể phát huy tác dụng rồi, thì sẽ cải biến hoàn cảnh; thậm chí do ảnh hưởng của kênh truyền tin sẽ khiến ở xã hội có nhiều người hơn nữa tới xem các kênh đó, [từ đó] hiểu được chân tướng, tìm hiểu Đại Pháp. Thật sự làm được điểm ấy, thì số người làm sẽ đủ dùng; [vì] sẽ không ngừng có người mới, người có năng lực tới gia nhập; thực ra nếu đến bước ấy mà vẫn chưa bước ra, thì hãy thử xét xem thiếu sót ở phương diện nào đã tạo thành việc vẫn chưa đạt được điều ấy, từ đó tạo thành khó khăn. Chư vị nếu thật sự làm tốt rồi, thì tình huống sẽ biến đổi, sẽ cải thiện; thật sự là như vậy.” (Giảng Pháp tại Pháp hội quốc tế New York [2009])
Đối chiếu với Pháp Sư Phụ giảng, tôi phát hiện phối hợp chỉnh thể của chúng tôi có vấn đề, chủ yếu là tôi không chủ động về tầm quan trọng của trao đổi trực tiếp với đồng tu trạm phóng viên. Cho nên vấn đề của tôi là như vậy, lại hướng nội sâu trong ý nghĩ, tôi phát hiện tôi có một tư tâm bảo vệ bản thân, chuộng hư vinh lo giữ thể diện, sợ sau khi nói ra cũng không có ích cho tâm e sợ, khiến tôi không dám cũng không thật thà nói ra.
Tôi quyết định vượt qua những tâm không tốt này. Cùng với người phụ trách bộ phận tin tức kia quyết định mọi người sẽ học Pháp và trao đổi trực tiếp, bởi vậy đã xúc tiến gặp gỡ trong lễ Nô-en, sau đó tình hình cải thiện rõ ràng. Thông qua trạm phóng viên thì cộng đồng đồng tu tinh tiến, phối hợp giúp đỡ lẫn nhau, hiện nay có càng nhiều đồng tu hơn tham gia trạm phóng viên, làm những công việc khác nhau.
Một lần, có một quyền chủ biên đề xuất không cần phải thực hiện chế độ quyền chủ biên, vì chủ biên trực tiếp chọn và thay đổi tin tức; tôi cũng suy nghĩ, phải chăng phối hợp và phương thức làm việc giữa tôi và quyền chủ biên có tồn tại vấn đề, tiếp đó cùng với chị trao đổi. Ban đầu vị quyền chủ biên này do không hiểu, thậm chí muốn rút khỏi công việc trạm phóng viên, nhưng trải qua trao đổi cùng với mấy đồng tu khác, đã giải thích mục đích của thiết lập quyền chủ biên là để đào tạo chủ biên tương lai, ý nguyện giữ lại tiếp tục công tác. Sau đó chị sẵn sàng ở lại và tiếp tục công việc của mình. Sau khi chị thay đổi ý nghĩ, bản thân bắt đầu cảm thấy hoàn toàn không có chuyện gì xảy ra, từ bây giờ chị có thể đảm nhiệm rất tốt công việc chủ biên. Trong quá trình này, khiến tôi nhận thức sâu sắc nhất là: nảy sinh vấn đề rồi, đừng nên oán giận và trách móc, bởi vì ai cũng thường hay oán giận và trách móc người khác, mà là hướng nội để tìm, xem bản thân thế nào để bắt tay giải quyết. Giải thích và khoan dung nhiều hơn với đồng tu.
Họp hàng tuần thì mọi người trao đổi kịp thời và khai thông với nhau. Mà tôi thông qua họp hàng tuần, hiểu rõ ý nghĩ và kiến nghị của các phóng viên đối với trạm phóng viên, cho rằng tôi cải tiến bản thân dựa vào công việc. Đồng thời, tôi cũng có thể từ trong buổi họp hiểu rõ nhu cầu chủ yếu của mỗi phóng viên, kịp thời trợ giúp họ, khiến cho công việc của đồng tu triển khai thuận lợi. Tôi cho rằng mẫu người tôi có thể bổ sung chỗ thiếu sót của mọi người, bất kể họ cần tôi chuyện gì, tôi sẽ lập tức ủng hộ trong khả năng của tôi.
Cho nên cuộc họp này cần dùng khoan dung, giải thích, tín nhiệm, duy trì chính niệm thiện, khiến cho mỗi người tham dự đều có thể nói thoải mái. Mọi người thông qua học Pháp và trao đổi, mới có thể đạt tới mục đích đề cao chỉnh thể. Có một lần, có một phóng viên đề xuất, chị có thể dùng thời gian nghỉ hè, không những làm cho Đài Phát Thanh Hy Vọng, còn có thể làm kiêm việc khác trong lĩnh vực phóng viên. Bởi vậy khơi ra để mọi người bàn bạc về chuyên nghiệp hoá phóng viên và phối hợp nhau trong môi trường trạm phóng viên. Cuối cùng, buổi họp phóng viên càng minh xác và rõ ràng hơn xác định vị trí mình trong Đài Phát Thanh Hy Vọng, kiên định trên con đường đi này.
Còn có một lần, trong cuộc họp tôi mời các phóng viên phát biểu, nói lên những đề nghị như thế nào để phát triển trạm phóng viên. Kết quả mỗi người đều nói ý kiến bản thân còn có phương diện nào làm chưa đủ tốt, đề cao bản thân như thế nào, năng lực chuyên môn v.v… như vậy chỉnh thể đã phát triển.
Ngoài ra, một vị đã làm phóng viên một thời gian tương đối dài đột nhiên ngừng tất cả công việc cho Đài Phát Thanh Hy Vọng, mặc dù anh không tham gia trạm phóng viên, nhưng đảm đương rất nhiều khâu công việc. Lúc đầu mọi người cho rằng trạng thái tu luyện của anh có vấn đề, thế nhưng thông qua học Pháp và trao đổi không ngừng, mỗi người chúng tôi đều nhìn thấy bản thân không đối đãi khoan dung với đồng tu này, chỉ là một mực oán giận anh. Cuối cùng mọi người đã hiểu được, trước tiên chúng tôi có tâm chấp trước hướng ngoại mà tìm, khiến cho chỗ chúng tôi trở thành nơi “chiến trường tu luyện”, sau khi chỗ chúng tôi đã Chính rồi, vị đồng tu này đã trở về và bắt đầu lại lần nữa công việc tại trạm phóng viên.
Chung quy mà nói, hoạt động của trạm phóng viên ra sao, tốt và xấu của quản lý, đều là thể hiện trạng thái tu luyện của bản thân chúng tôi, chỉ có tu luyện tinh tấn không ngừng, mới có thể liên tục vượt qua các loại trở ngại. Giữa các đồng tu trạm phóng viên tín nhiệm và giúp đỡ lẫn nhau, phối hợp lẫn nhau, cũng chính là mấu chốt có thể phát triển hạng mục này.
Tu luyện chính là để đề cao. Mặc dù hiện tại trạm phóng viên chúng tôi đã vượt qua các loại khó khăn lúc mới thành lập, nhưng chúng tôi lại đối mặt với khiêu chiến mới: Không lâu sau trong tương lai sẽ thực hiện kinh doanh Đài Phát Thanh địa phương, thực tế tu luyện này là yêu cầu mới cho chúng tôi đề cao. Yêu cầu vượt qua những cửa ải này, chúng tôi cần phải tiến từng bước đề cao tâm tính.
Sư Phụ giảng:
“Nếu mọi người làm tốt hơn lên một chút thì sẽ phát triển nhanh hơn; sự việc gì cũng không hề ngẫu nhiên; mọi người làm mà tốt, trong cứu độ chúng sinh sẽ có thể nhượng ra con đường rộng rãi hơn cho chư vị, thị trường có thể sẽ lớn hơn; như thế chính là tạo ra điều kiện tốt đẹp hơn cho việc chư vị làm báo chí này cho tốt. ” (Giảng Pháp tại hội nghị Đại Kỉ Nguyên)
Nhớ lại cuối năm ngoái chuẩn bị trạm phóng viên đến bây giờ, thời gian 8 tháng ngắn ngủi, chúng tôi đã bắt đầu chuẩn bị Đài Phát Thanh địa phương, như vậy là phát triển nhanh như gió, khiến cho tôi nhận thức sâu sắc nhất đến uy lực của Đại Pháp, chính niệm của đồng tu, cùng với tiến trình Chính Pháp thần tốc không ngừng.
Cảm tạ Sư Phụ dành cho đệ tử cơ hội tham dự môi trường công tác tại Đài Phát Thanh Hy Vọng, cảm tạ từ bi khổ độ của Sư Phụ. Hoàn thành yêu cầu của Sư Phụ, trợ giúp Sư phụ làm Chính Pháp, cứu độ chúng sinh chính là làm tròn thệ ước của đệ tử Đại Pháp.
Tạ ơn Sư Phụ tôn kính!
Cảm ơn các đồng tu!
Bản tiếng Hán: https://www.minghui.org/mh/articles/2010/9/10/229361.html
Bản tiếng Anh: https://en.minghui.org/html/articles/2010/9/19/120098.html
Đăng ngày 13-10-2010. Bản dịch có thể được hiệu chỉnh trong tương lai để sát hơn với nguyên tác.
